Lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) được coi là một trong những vấn đề mà các doanh nghiệp khá quan tâm khi đăng ký tham gia. Là một chính sách phi lợi nhuận của nhà nước, bảo hiểm xã hội luôn hỗ trợ về mặt đời sống vật chất, đời sống xã hội cho người tham gia.
Tuy nhiên dạo gần đây, nhiều doanh nghiệp mới vẫn chưa hiểu đầy đủ về hình thức hưởng lợi của loại bảo hiểm này. Để khắc phục tình trạng này, hãy cùng NewCA tìm hiểu chi tiết hơn qua bài viết tổng hợp dưới đây nhé!
Mục lục
Những quyền, lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội
Dưới đây là phần tổng hợp các lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội. Đây được cho là những lợi ích cơ bản nhất mà người lao động đăng ký tham gia BHXH:
- Nhà nước hỗ trợ kinh phí một phần khi đăng ký tham gia.
- Có quyền lựa chọn phương thức và mức đóng chi phí theo thu nhập mỗi người.
- Được cung cấp tiền lương hưu hằng tháng khi về già. Lương hưu ở đây sẽ thay đổi theo chỉ số giá tiêu dùng và mức tăng trưởng kinh tế hằng năm theo quy định Chính phủ.
- Được cung cấp, sử dụng thẻ bảo hiểm y tế trong khi hưởng lương hưu.
- Được trợ cấp tiền mai táng gấp 10 lần lương cơ sở theo chế độ tử tuất nếu người tham gia không may qua đời.
Tổng hợp các lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội theo các chế độ
Dựa theo quy định, bảo hiểm xã hội cung cấp lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội theo 5 chế độ:
#1. Lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội từ chế độ bảo hiểm ốm đau
Ở chế độ này, điều kiện để được hưởng lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội là người tham gia ở ba trường hợp:
- Nghỉ việc do ốm đau hoặc tai nạn có giấy chứng nhận của cơ sở khám chữa bệnh có ủy quyền
- Tự hủy sức khỏe, say rượu/ dùng ma túy theo quy định chính phủ.
- Chăm trẻ ốm dưới 7 tuổi có giấy xác nhận của cơ sở y tế có thẩm quyền.
Và lợi ích của chế độ này, đó là người lao động được hưởng ngày nghỉ và trợ cấp như sau:
Số ngày nghỉ quy định của bảo hiểm xã hội
- 30 ngày (đóng BHXH dưới 15 năm).
- 40 ngày (đóng BHXH từ 15-30 năm).
- 60 ngày (đóng từ 30 năm đổ lên).
- Trường hợp làm việc môi trường nguy hiểm (độc hại, nặng nhọc): thời gian trên cộng thêm 10 ngày nhưng tổng ngày nghỉ <180 ngày.
Mức trợ cấp cho chế độ ốm đau
Mức trợ cấp bằng 75% tháng lương gần nhất khi có bệnh thông thường. Mức trợ cấp sẽ thấp hơn khi người tham gia bị bệnh lâu dài. Tất cả dựa trên quy định thời gian tham gia BHXH.
#2. Lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội từ chế độ hưu trí
Chế độ hưu trí dành cho người hết độ tuổi làm việc được chia làm hai hình thức hưởng lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội. Đó là hình thức hưởng lương hưu và trợ cấp một lần khi nghỉ hưu..
Hình thức hưởng lương lưu
- Lương hưu hằng tháng bằng 45% trung bình lương đóng BHXH (15 năm). Về sau khi nghỉ hưu đóng thêm 1 năm sẽ được cộng 2%.
- Nếu nghỉ hưu trước độ tuổi nghỉ việc, cứ 1 năm tương đương lương hưu giảm 2%.
Hình thức trợ cấp một lần khi nghỉ hưu
Đây là hình thức nhận thêm trợ cấp ngoài việc hưởng lương hưu. Người tham gia nếu về hưu sẽ được nhận trợ cấp một lần. Trợ cấp cho chế độ này sẽ tăng 0.5 tháng lương nếu đóng thêm BHXH.
#3. Lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội từ chế độ thai sản.
Các nhân viên/ người lao động sẽ được nhận lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội từ chế đội thai sản ở trường hợp:
Lao động nữ
Khi sinh con hoặc nhờ mang thai hộ, nuôi con dưới 6 tháng tuổi thì lao động nữ sẽ được hưởng chế độ thai sản. Với điều kiện là phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc từ 6 tháng trở lên.
Lao động nam
Khi lao động nam có vợ sinh con cũng sẽ được hưởng chế độ thai sản. Điều kiện là phải đóng BHXH của doanh nghiệp. Và ở cả hai trường hợp, mức trợ cấp hàng tháng sẽ ngang mức lương trung bình đóng BHXH hàng tháng trước khi nghỉ.
#4. Lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội từ chế độ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.
Nếu bị tai nạn lao động hoặc tai nạn nghề nghiệp khi làm việc, người lao động sẽ nhận được các lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội tùy vào tỷ lệ suy giảm khả năng lao động. Có ba mức suy giảm: 5%-30%, 31% trở lên và 81%. Qua đó người tham gia được hưởng trợ cấp và thời gian nghỉ như sau:
| Mức suy giảm lao động | Trợ cấp |
| 5-30% | x5 lương cơ sở Tỷ lệ suy giảm tăng 1% tương đương thêm ½ lương cơ sở |
| >31% | 30% lương cơ sởTỷ lệ suy giảm tăng 1% tương đương thêm 2% lương cơ sở |
| 81% | Lương cơ sở |
#5. Lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội từ chế độ tử tuất
Chế độ tử tuất thể hiện lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội bằng cách bù đắp tổn thất cho người thân qua 3 chế độ:
| Trợ cấp cho chi phí mai táng | x10 lương cơ sở |
| Trợ cấp hàng tháng | 50% lương cơ sở, 70% lương cơ sở nếu không ai nuôi dưỡng |
| Trợ cấp tử tuất tính hưởng một lần | x1.5 mức đóng BHXH trung bình (trước năm 2014). x2 mức đóng từ năm 2014 trở đi |
| Tang lễ: x10 lương cơ sở |
NewCA – Nhà cung cấp dịch vụ BHXH điện tử hàng đầu
Nhìn chung, việc thu lại lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội sẽ được khá nhiều so với việc đóng BHXH hằng năm. Do đó mà các doanh nghiệp lớn hiện nay đã thêm bảo hiểm xã hội là điều quan trọng bắt buộc cho các nhân viên đang làm việc tại đó.
Hiểu được tầm quan trọng của bảo hiểm xã hội, nhiều công ty đã tìm đến NewCA. Hiện tại, NewCA đã và đang là nhà cung cấp dịch vụ BHXH điện tử chất lượng và uy tín. Đặc biệt NewCA cung cấp CyberCare – phần mềm khai BHXH điện tử. Đây là loại phần mềm đã được nhiều tổ chức lựa chọn bởi các tiện ích. Chúng hỗ trợ các doanh nghiệp kê khai BHXH và nộp hồ sơ BHXH qua mạng nhanh và chính xác nhất.
Hy vọng bài viết trên đã giúp các bạn hiểu rõ về lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội. Nếu các doanh nghiệp vẫn đang băn khoăn không biết tìm đến nhà cung cấp nào uy tín thì NewCA chính là lựa chọn không tồi cho bạn đấy!
Tóm lược nội dung
Lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội là gì?
– Nhà nước hỗ trợ kinh phí một phần khi đăng ký tham gia.
– Có quyền lựa chọn phương thức và mức đóng chi phí theo thu nhập mỗi người.
– Được cung cấp tiền lương hưu hằng tháng khi về già. Lương hưu ở đây sẽ thay đổi theo chỉ số giá tiêu dùng và mức tăng trưởng kinh tế hàng năm theo quy định Chính phủ.
– Được cung cấp, sử dụng thẻ bảo hiểm y tế trong khi hưởng lương hưu.
– Được trợ cấp tiền mai táng gấp 10 lần lương cơ sở theo chế độ tử tuất nếu người tham gia không may qua đời.
Lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội từ chế độ thai sản là gì?
Lao động nữ
Khi sinh con hoặc nhờ mang thai hộ, nuôi con dưới 6 tháng tuổi thì lao động nữ sẽ được hưởng chế độ thai sản. Với điều kiện là phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc từ 6 tháng trở lên.
Lao động nam
Khi lao động nam có vợ sinh con cũng sẽ được hưởng chế độ thai sản. Điều kiện là phải đóng BHXH của doanh nghiệp. Và ở cả hai trường hợp, mức trợ cấp hàng tháng sẽ ngang mức lương trung bình đóng BHXH hàng tháng trước khi nghỉ.
CÔNG TY CỔ PHẦN NEWCA
- Tổng đài CSKH: 1900 2066
- Hotline: 0936 208 068
- Website: https://newca.vn/